Để đi qua Canada làm việc, phổ biến, người lao động sẽ cần công ty bảo lãnh thông qua thủ tục đánh giá tác động thị trường lao động gọi là LMIA (Labour Market Impact Assessment). Tuy nhiên, một số chương trình sau đây sẽ không cần LMIA sẽ giúp cho ai quan tâm qua Canada đi làm:
Trường hợp 1: Chương trình người chăm sóc
Chương trình người chăm sóc (home child-care hoặc home support worker): với chương trình này, người tuyển dụng có thể tuyển người nước ngoài có kinh nghiệm phù hợp mà không cần LMIA. Nhà tuyển dụng trong trường hợp này có thể là cá nhân (hộ gia đình) hoặc có thể là công ty.
Trường hợp 2: Chương trình Atlantic Immigration Pilot Program (AIPP)
Chương trình Atlantic Immigration Pilot Program (AIPP) áp dụng cho New Brunswick, Nova Scotia, Prince Edward Island, Newfoundland and Labrador. Với chương trình này, nhà tuyển dụng được tuyển người nước ngoài và lấy “endorse” (xác nhận) từ chương trình để xin giấy phép làm việc và người lao động có thể nộp luôn hồ sơ xin thường trú nhân. Trường hợp AIPP, người lao động cũng không cần LMIA
Trường hợp 3: Đề cử tỉnh bang
Các tỉnh bang có thể sẽ có chương trình đặc biệt được liên bang duyệt. Một trong các chương trình đặc biệt này là British Columbia Tech PNP. Với chương trình này, người lao động trong lúc chờ PR thì người sử dụng lao động có thể gửi 1 thư hỗ trợ người lao động để người này có thể xin work permit tại Canada mà không cần LMIA
Trường hợp 4: Người lao động nói tiếng Pháp
Chương trình tiếng Pháp: Canada khuyến khích phát triển Pháp ngữ. Nhà tuyển dụng nếu tuyển lao động nói tiếng Pháp (nhưng sẽ không làm tại tỉnh bang Quebec) trong các công việc như quản lý (NOC 0), chuyên gia (NOC A), kĩ thuật (NOC B) và Trade Skills (tay nghề lao động có chứng chỉ). Nhà tuyển dụng sẽ không cần xin LMIA cho người lao động. Trường hợp tuyển dụng này thường là sẽ không cần LMIA.
Có hơn 60 trường hợp không cần LMIA, nếu các bạn quan tâm và muốn biết trường hợp của mình có cần LMIA không thì có thể liên lạc với Viet2Canada để có thể biết cụ thể.
